כמה עובדים יש ל-Peking University Resources (Holdings) Company בשנה זו?
Peking University Resources (Holdings) Company יש לו 975 undefined עובדים השנה.
בשנת 2024 עסקה Peking University Resources (Holdings) Company 975 עובדים, שינוי של 0% בהשוואה למספר העובדים בשנה הקודמת 975.
עובדי Peking University Resources (Holdings) Company הם גורם חשוב בפעילותו ומובילים חדשנות, פרודוקטיביות וצמיחה. גודל והרכב הכוח העבודתי מספקים הצצה ליכולת, הגיוון וההשקעות של החברה בהון האנושי. ניתוח נתוני העובדים חיוני להבנת היכולת התפעולית והפוטנציאל העתידי של Peking University Resources (Holdings) Company.
הערכת מספרי העובדים של Peking University Resources (Holdings) Company בהשוואה שנתית עוזרת לזהות תבניות צמיחה, התרחבויות או קיצוצים. עליה במספר העובדים יכולה להצביע על התפשטות פעילויות והשקעות בכישורים, בעוד שירידה יכולה להרמז על שיפורים ביעילות, אוטומציה או אתגרים עסקיים.
נתוני העובדים של Peking University Resources (Holdings) Company משפיעים על החלטות השקעה על ידי מתן מידע על יעילות תפעולית, יכולת חדשנות והברקמית של החברה. משקיעים מעריכים את נתוני הכוח העבודתי כדי להעריך את פוטנציאל החברה ליישום אפקטיבי של אסטרטגיות, חדשנות והתאמה לשינויים בשוק.
התנודות במספר העובדים של Peking University Resources (Holdings) Company מצביעות על שינויים באסטרטגית העסקית, בדרישות התפעוליות ובדינמיקת השוק. משקיעים ואנליסטים חוקרים את מגמות אלו כדי להעריך את המיקום האסטרטגי, גמישות ופוטנציאל החברה לצמיחה ברת קיימא.
Peking University Resources (Holdings) Company יש לו 975 undefined עובדים השנה.
בהשוואה לשנה הקודמת, ל-Peking University Resources (Holdings) Company היה מספר עובדים גבוה יותר ב-0%.
מספר העובדים משפיע ישירות על יעילות ופרודוקטיביות של Peking University Resources (Holdings) Company. מספר גבוה יותר של עובדים עשוי להעיד על כך שהחברה גדלה ויש לה יותר משאבים כדי להשיג את מטרותיה, בעוד שמספר נמוך של עובדים עשוי להצביע על חיסכון בהוצאות או קשיים בגיוס עובדים חדשים.
מספר העובדים יכול גם להשפיע על המשקיעים של Peking University Resources (Holdings) Company, מכיוון שהוא מהווה אינדיקטור לצמיחה ולבריאות הכלכלית של החברה. מספר גבוה יותר של עובדים יכול להבטיח למשקיעים, בעוד שמספר נמוך יותר של עובדים עשוי להעלות דאגות.
העלאת ההון העצמי של Peking University Resources (Holdings) Company יכולה לשפר את יציבותה הפיננסית של החברה ולהגדיל את היכולת שלה לבצע השקעות עתידיות ולעמוד בהתחייבויות.
ירידה בהון עצמי של Peking University Resources (Holdings) Company עלולה לפגוע ביציבותו הפיננסית ולהקטין את יכולתו לעמוד בהשקעות ומחויבויות עתידיות.
כמה גורמים שיכולים להשפיע על ההון העצמי של Peking University Resources (Holdings) Company כוללים, בין השאר, התפתחות המכירות, דוח הרווח וההפסד, תשלומי דיבידנדים והשקעות.
ההון העצמי של Peking University Resources (Holdings) Company חשוב למשקיעים, מכיוון שהוא מהווה סמן ליציבות הפיננסית של החברה ומספק למשקיעים מידע על כמות התמיכה הפיננסית שיש לחברה ביחס להתחייבויות והשקעות עתידיות.
מספר העובדים של Peking University Resources (Holdings) Company יכול להשפיע ישירות על צמיחתה וביצועיה של החברה. מספר עובדים גבוה יותר יכול להוביל לקיבולת ופרודוקטיביות רבה יותר, בעוד שמספר עובדים נמוך יכול לגרום ליעילות מופחתת ולהגבלות.
בשנים האחרונות, מספר העובדים ב-Peking University Resources (Holdings) Company השתנה ב-0.
Peking University Resources (Holdings) Company כרגע יש 975 undefined עובדים.
מספר העובדים חשוב למשקיעים של Peking University Resources (Holdings) Company, מכיוון שהוא מהווה נתון לגבי פוטנציאל הצמיחה ויכולת הביצוע של החברה. קיימות גם מידע על כיצד החברה מסוגלת לנהל ולגייס את כוח העבודה שלה.
לשם שינוי כמות העובדים, יכול Peking University Resources (Holdings) Company לנקוט צעדים כמו התאמת חבילת התגמולים, שיפור תנאי העבודה, ביצוע מבצעי גיוס וקידום תרבות חברתית חיובית. חשוב שהחברה תבצע בדיקה מעמיקה של מצבה כדי לקבוע את הצעדים האסטרטגיים הטובים ביותר לשם שינוי כמות העובדים.
במהלך 12 החודשים האחרונים, Peking University Resources (Holdings) Company שילמה דיבידנד בגובה 0.02 CNY . זה מקביל לתשואת דיבידנד של כ-5.23 %. ל-12 החודשים הקרובים, Peking University Resources (Holdings) Company צפויה לשלם דיבידנד של 0 CNY.
תשואת הדיבידנד של Peking University Resources (Holdings) Company נוכחית היא 5.23 %.
Peking University Resources (Holdings) Company משלמת דיבידנד רבעוני. הדיבידנד מתבצע בחודשים יולי, נובמבר, יולי, אוגוסט.
Peking University Resources (Holdings) Company שילם דיבידנד כל שנה במשך ה-0 שנים האחרונות.
לתקופה הבאה של 12 חודשים ניתן לצפות לדיבידנדים בסך של 0 CNY. זה מייצג תשואת דיבידנד של 0 %.
Peking University Resources (Holdings) Company משויך למגזר 'נדל"ן'.
כדי לקבל את הדיבידנד האחרון של Peking University Resources (Holdings) Company מתאריך 31.7.2019 בסך 0.018 CNY, היה עליך להחזיק את המניה לפני היום המוקדם בתאריך 3.7.2019 בתיק.
תשלום הדיבידנד האחרון בוצע ב-31.7.2019.
בשנת 2023 שילמה Peking University Resources (Holdings) Company 0 CNY כדיבידנדים.
הדיבידנדים של Peking University Resources (Holdings) Company מתחלקים ב-CNY.
ניתוח המניות שלנו למניית Peking University Resources (Holdings) Company הכנסות כולל נתונים פיננסיים חשובים כמו המכירות, הרווח, פעמי הרווח למחיר המניה, פעמי המכירות למחיר המניה, ה-EBIT וכן מידע לגבי הדיבידנד. בנוסף, אנו בוחנים היבטים כמו מניות, שווי שוק, חובות, הון עצמי והתחייבויות של Peking University Resources (Holdings) Company הכנסות. אם אתם מחפשים מידע יותר פרטני לגבי נושאים אלה, אנו מציעים בדפי המשנה שלנו ניתוחים מפורטים: